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तंग श्रम बाजार और श्रमिकों की कमी का सामना करना पड़ा प्रमुख सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग कौशल के साथ, कुछ जर्मन कंपनियां देख रही हैं सिलिकॉन वैली में हजारों छंटनी शीर्ष प्रतिभा को भर्ती करने के अवसर के रूप में।
यूएस वेस्ट कोस्ट हमेशा महत्वाकांक्षी सॉफ्टवेयर इंजीनियरों के लिए मुख्य गंतव्य रहा है, जो अपने पेशे के सबसे अच्छे वेतन वाले, सबसे विशिष्ट कोने में काम करना चाहते हैं, लेकिन बड़े पैमाने पर अतिरिक्तता ने नौकरी चाहने वालों का एक पूल बना दिया है। जर्मनी थोपने को आतुर है।
“वे आग लगाते हैं, हम किराए पर लेते हैं,” ऑटोमेकर वोक्सवैगन की सॉफ्टवेयर सहायक कंपनी, कैरिएड के मुख्य जन अधिकारी रेनर ज़ुगेहोर ने कहा। “हमारे पास अमेरिका, यूरोप और चीन में कई सौ खुले पद हैं।”
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मुद्रास्फीति और मंदी की संभावना से परेशान, Google पैरेंट अल्फाबेट, माइक्रोसॉफ्ट और फेसबुक के मालिक मेटा ने संयुक्त रूप से लगभग 40,000 नौकरियों में कटौती की घोषणा की है।
जबकि जर्मनी भी मंदी के कगार पर है, इसकी कंपनियां हाल के वर्षों में धीमी गति से बढ़ी हैं और एक ऐसे देश में जो अभी भी फ़ैक्स द्वारा व्यवसाय को संभालने के लिए कुख्यात है, वहाँ बड़ी तकनीकी छलांग लगाई जानी है।
जर्मनी, दुनिया की सबसे पुरानी आबादी में से एक के साथ, इसकी श्रम शक्ति में अंतराल छेद है: आईटी उद्योग समूह बिटकोम के मुताबिक, 137,000 आईटी नौकरियां खाली हैं।
सरकार आप्रवासन नियमों को सरल बना रही है और आसानी से प्राप्त नागरिकता की संभावना को कुशल अप्रवासियों को लुभाने के लिए टाल रही है, और क्षेत्रीय प्राधिकरण आगे बढ़ रहे हैं।
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लिंक्डइन पर जर्मनी के सबसे धनी क्षेत्र के डिजिटलाइजेशन मंत्री जूडिथ गेरलाच ने हाल ही में निकाले गए लोगों को संबोधित एक पोस्ट में लिखा, “मैं आपको बवेरिया जाने के लिए सौहार्दपूर्वक आमंत्रित करना चाहता हूं।”
विशेष रूप से डॉलर समानता पर यूरो के साथ, कुछ यूरोपीय कंपनियां दरों का भुगतान करती हैं जो कैलिफोर्निया की सबसे सफल कंपनियों में सैकड़ों हजारों डॉलर की पेशकश के साथ प्रतिस्पर्धा करती हैं, लेकिन कुछ लोगों को उम्मीद है कि सैन फ्रांसिस्को जैसे हॉटस्पॉट की तुलना में सस्ती स्वास्थ्य सेवा और कम लागत मदद कर सकती है।
“और क्या मैंने Oktoberfest का जिक्र किया?” गेरलाच ने म्यूनिख के प्रसिद्ध बीयर फेस्टिवल को मजबूत श्रम सुरक्षा से जोड़ते हुए जोड़ा, जो नए बेरोजगारों के लिए आकर्षक साबित हो सकता है।
बिटकोम के बर्नहार्ड रोहलेडर के साथ कुछ संदेहवादी हैं, यह देखते हुए कि जर्मनी न केवल अन्य देशों के साथ सबसे प्रतिभाशाली, बल्कि संभावित रंगरूटों के घरेलू देशों के साथ भी प्रतिस्पर्धा कर रहा है।
लालफीताशाही के लिए जर्मनी की लगन एक और चुनौती हो सकती है: कंपनियां पहले से ही वर्क परमिट प्राप्त करने के लिए अपनी नई नियुक्तियों के लिए नियुक्तियों को हासिल करने में महीनों की देरी की सूचना दे रही हैं।
बर्लिन स्टार्टअप लेंडिस की डायना स्टोलेरू ने कहा, “जर्मनी में नौकरशाही सबसे उच्च योग्य कर्मचारियों के लिए पूरी तरह से अपंग है, जब वे पहली बार इसका सामना करते हैं, खासकर अगर वे जर्मन नहीं बोलते हैं।”
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