टीआईई दिल्ली-एनसीआर द्वारा आयोजित एक हालिया संयुक्त अध्ययन, जिसका शीर्षक है, ‘भारत में 10X महिला संस्थापक बनाना’। जिन्नोवगूगल, NetAppऔर भारतीय एंजेल नेटवर्क भारत के प्रौद्योगिकी स्टार्ट-अप पारिस्थितिकी तंत्र में लैंगिक अंतर पर प्रकाश डालता है। अध्ययन के अनुसार, भारत में लगभग 28,000 सक्रिय प्रौद्योगिकी स्टार्ट-अप हैं, लेकिन उनमें से केवल 18% में महिला संस्थापक या सह-संस्थापक हैं। अध्ययन में रूढ़िवादी मिथकों और धारणाओं को प्राथमिक कारक बताया गया है जो महिलाओं को स्टार्टअप शुरू करने से रोकता है।
संयुक्त अध्ययन से यह भी पता चलता है कि महिलाओं ने स्थापना की स्टार्टअप और पुरुष-स्थापित स्टार्टअप्स का विभिन्न मेट्रिक्स में तुलनीय प्रदर्शन है। हालांकि, प्रौद्योगिकी और व्यावसायिक डोमेन में सामाजिक-सांस्कृतिक बाधाएं और कम प्रतिनिधित्व महिला संस्थापकों के विकास को रोकता है, उन्हें सक्रिय रूप से उद्यमिता चुनने से रोकता है।
इस लैंगिक अंतर को पाटने के लिए, अध्ययन दो-आयामी दृष्टिकोण की रूपरेखा तैयार करता है। पहला अंतर्निहित कारणों की पहचान करना है, और दूसरा निश्चित कदम उठाना है जो औसत दर्जे का परिणाम देता है। अध्ययन में कार्रवाई के लिए छह प्राथमिकता वाले क्षेत्रों पर प्रकाश डाला गया है, भारत में अधिक महिलाओं को स्टार्ट अप करने के लिए प्रोत्साहित करने के लिए स्टार्ट अप से लेकर स्केलिंग तक।
सिकोइया की ‘शी बिल्ड्स’ सीरीज़, WEE फाउंडेशन के प्रोग्राम, स्टार्टअप्स के लिए गूगल, नेटएप एक्सेलरेटर, शीकैपिटल और एनक्यूबे के एंजल इन्वेस्टमेंट नेटवर्क जैसी पहलें महिला संस्थापकों को समर्पित मेंटरशिप, मार्केट एक्सेस, नेटवर्क और के माध्यम से अपने स्टार्ट-अप को बढ़ाने में सहायक रही हैं। धन।
अध्ययन के निष्कर्ष लैंगिक समानता हासिल करने और भारत में स्टार्टअप शुरू करने के लिए अधिक महिलाओं को प्रोत्साहित करने के लिए स्टार्ट-अप पारिस्थितिकी तंत्र में सभी हितधारकों से सामूहिक कार्रवाई के महत्व को रेखांकित करते हैं।